1. Comprenez les besoins du créateur

Chaque créateur a des besoins et des objectifs différents : monétisation, croissance d’audience, ou flexibilité. Prenez le temps d’écouter et de comprendre leurs priorités avant de leur présenter Spotable.
Exemple : Si un créateur cherche à monétiser son contenu, mettez en avant les abonnements VIP et les fonctionnalités payantes de la plateforme.

2. Personnalisez votre discours

Les arguments généraux peuvent manquer d’impact. Adaptez votre approche en fonction du créateur :

• Créateur vidéo ? Parlez des outils multimédias.

• Blogueur ? Mettez en avant la publication d’articles et l’interaction avec les abonnés.

• Formateur ? Soulignez les options de formations.

3. Mettez en avant les avantages financiers

Spotable offre plusieurs moyens de générer des revenus :

• Abonnements VIP.

• Événements payants (bientôt disponible).

• Contenu exclusif (bientôt disponible).
  Expliquez comment ces outils leur permettent de diversifier leurs revenus tout en gardant un contrôle total sur leur contenu.

4. Présentez des exemples concrets

Les histoires de succès inspirent. Partagez des exemples de créateurs qui ont rejoint Spotable et ont réussi à développer leur communauté ou à augmenter leurs revenus. Cela ajoute de la crédibilité à votre argumentaire.

5. Insistez sur la flexibilité et l’indépendance

Spotable est conçu pour que les créateurs gardent le contrôle de leur contenu et de leur communauté. Contrairement à d’autres plateformes, ils peuvent personnaliser leur espace et choisir comment interagir avec leur audience.

6. Expliquez la simplicité de la plateforme

Certains créateurs pourraient être intimidés par une nouvelle plateforme. Rassurez-les en expliquant que Spotable est intuitif et facile à utiliser, avec un support disponible en cas de besoin.
Astuce : Proposez de les guider dans les premières étapes d’inscription et de configuration.

7. Créez un sentiment d’urgence

Ajoutez un élément d’urgence pour motiver les créateurs à agir rapidement :

• Mettez en avant des opportunités limitées pour les premiers inscrits.

• Soulignez l’importance de se lancer tôt pour se démarquer sur la plateforme.

8. Soyez transparent sur les bénéfices mutuels

Expliquez que vous gagnez 10 % de leurs revenus pendant un an sans impacter ceux-ci, mais que leur succès est votre priorité. Cela veut dire que vous obtenez 10% de leurs revenus mais que cela n'impacte pas les revenus de vos créateurs. C'est du gagnant-gagnant ! Cela montre que vous êtes engagé à les accompagner et à les aider à maximiser leur potentiel.

9. Préparez-vous à répondre aux objections

Certains créateurs peuvent hésiter. Voici comment répondre aux objections courantes :

• "Je manque de temps."

  • Réponse : Spotable permet de monétiser votre contenu existant sans effort supplémentaire.

• "Je ne connais pas encore Spotable."

  • Réponse : C’est une plateforme en pleine croissance, offrant des opportunités uniques aux créateurs comme vous.

• "Et si ça ne fonctionne pas ?"

  • Réponse : Il n’y a aucun risque, la plateforme est 100% gratuite et vous gardez le contrôle total de votre contenu et de vos abonnés.

10. Proposez un suivi personnalisé

Offrez de rester en contact après leur inscription pour les aider à tirer le meilleur parti de Spotable. Les créateurs apprécient un soutien dédié, surtout lorsqu’ils découvrent une nouvelle plateforme.

Bonus : Soyez authentique et passionné

Les créateurs peuvent sentir si vous croyez en ce que vous dites. Soyez sincère et enthousiaste dans vos échanges. Votre passion pour Spotable sera contagieuse et les incitera à vous faire confiance.

Conclusion

Avec ces 10 astuces, vous êtes prêt à convaincre des créateurs de rejoindre Spotable et à bâtir un réseau solide. En les aidant à réussir, vous maximisez également vos propres gains. N’oubliez pas : chaque créateur est unique, et une approche personnalisée est la clé du succès.

Besoin d’assistance ou d’outils pour vos recrutements ? Consultez la section Ambassadeurs de votre tableau de bord ou contactez notre support dédié.